Джефф Сазерленд

Джефф Сазерленд - американський програміст, керівник компанії Scrum. Закінчив американську Військову академію, став військовим льотчиком. Здійснив понад ста військових польотів у В'єтнамі. Як програміст став учасником створення першої мережі банкоматів у США. Під час роботи Джефф мріяв створити новий спосіб організації дій працівників, враховуючи всі нюанси і мінуси наявної системи управління. Він написав книгу, в якій описав методику Scrum. Це методологія здатна згрупувати команду, зробити її мобільніше, прискорити терміни роботи над проектами, підвищити контроль над діями, поліпшити якість. Scrum активно використовують не тільки в програмуванні, але і в автомобільній індустрії, фармакології та багатьох інших сферах.

Джефф Сазерленд народився 20 червня 1941 року, у Норт-Еттлборо (Массачусетс, США). Після закінчення кар'єри військового льотчика, він отримав докторський ступінь в медичній школі при університеті Колорадо.

Сазерленд є одним із засновників Центру вітамінів та досліджень онкології, спонсором якого виступив нобелівський лауреат Лінус Полінг. Понад вісім років Джефф працював в цьому Центрі головним дослідником та розробляв для нього спеціальні IT-програми.

У 2006 році він заснував власну компанію Scrum Inc., яка сьогодні допомагає систематизувати та автоматизувати будь-які виробничі або бізнес процеси.

Бібліографія

Його книга «Scrum. Навчись робити вдвічі більше з менший час» знайомить читачів з однойменною методологією, яка призначена для скорочення термінів виконання поставлених завдань та сьогодні вважається однією з кращих в світі. Представлений у книзі метод, заснований на грамотному розподілі об'ємних планів на невеликі, що дозволяє в найкоротший термін побачити позитивні результати роботи. Крім того, до однієї з ключових ідей цього методу відноситься спільна командна робота замовника та виконавця. На думку автора, тільки так можна максимально швидко досягти поставлених цілей, не виходячи за рамки бюджету.

Крім того, на сторінках цієї книги Джефф Сазерленд розповів безліч реальних історій про впровадження даної методології різними компаніями і про те, які вона дає результати.